“習主席指出，要堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重，鼓勵實干，鼓勵創(chuàng)新，幫助解決現(xiàn)實問題，把大家積極性、主動性、創(chuàng)造性充分調動起來。”接受記者采訪時，武警湖南總隊政委蔣建宇代表表示，要進一步完善干部激勵機制，出臺剛性措施，真正讓優(yōu)秀者優(yōu)先、有為者有位。
蔣建宇代表認為，激發(fā)干部擔當作為，可從4個方面發(fā)力：大膽使用在實際工作中政治過硬、敢于創(chuàng)新、勇于擔責的干部，牢固樹立以實績論英雄、為發(fā)展配干部的鮮明導向；建立差異化考核評價指標體系，區(qū)分細化不同地區(qū)、不同崗位、不同階段的考核評價系數，提拔重用參加重大演訓、執(zhí)行重大任務、工作在急難險重一線的干部，提高這些干部的晉升比例；繼續(xù)抓好階段性教育培訓工作，不斷優(yōu)化培訓內容、搞活培訓形式、增強培訓實效，分級分類抓好專業(yè)知識、專業(yè)能力培訓；針對被問責、受處分的干部，分清問題性質、動機和輕重程度等，根據工作需要和干部德才表現(xiàn)合理使用，激勵他們放下包袱、重整旗鼓再出發(fā)。
（本報北京3月7日電）