部隊(duì)家庭社區(qū)?三頭都掛“空擋”

誰來給去向多元的官兵一雙“慧眼”

《內(nèi)務(wù)條令》規(guī)定：“探親休假人員應(yīng)當(dāng)按照批準(zhǔn)的時(shí)間、地點(diǎn)、路線、事由執(zhí)行；需要更改時(shí)，及時(shí)向單位首長報(bào)告，并保持聯(lián)系，保證部隊(duì)有緊急任務(wù)時(shí)能及時(shí)召回?！?/p>

“官兵休假不回家不是大問題，就怕由于涉世未深、交友不慎引發(fā)違規(guī)違紀(jì)問題。”某旅紀(jì)檢監(jiān)察科科長蔣宇談道，官兵一旦脫離部隊(duì)、家庭、社區(qū)監(jiān)管，如果自控力不強(qiáng)，發(fā)生違規(guī)違紀(jì)問題的概率就會增大。

“我就曾經(jīng)因?yàn)樾菁倨陂g見女網(wǎng)友而上了當(dāng)。”某旅中士小徐回憶道，他通過微信認(rèn)識了網(wǎng)名叫“晴天”的女網(wǎng)友，一休假就迫不及待與女網(wǎng)友見面，兩人感情迅速升溫，逛街、吃飯、購物、旅游……他不僅把多年積蓄花個(gè)精光，還向戰(zhàn)友借了上萬元。臨分別前，“女友”提出結(jié)婚，要求男方給15萬元禮金，蒙在鼓里的小徐執(zhí)意找家里要錢，所幸家人及時(shí)勸導(dǎo)制止。拿不到錢而提出分手的“女友”也讓小徐幡然醒悟：所謂“真愛”，不過是一場溫柔騙局。

“我今年休假時(shí)，本想先出去旅游散散心再回家，沒想到被‘低價(jià)旅游團(tuán)’的黑導(dǎo)游更改路線、強(qiáng)制消費(fèi)，花了幾千塊冤枉錢?！蹦陈孟率客躔┏桃舱f，最終，他只好選擇了忍氣吞聲、不了了之。

“軍營實(shí)行封閉式管理，官兵思想相對單純，自我保護(hù)意識不強(qiáng)，三觀也極易受到挑戰(zhàn)?！蹦陈眯睦碜稍儙燅R小星說，解決官兵休假期間可能發(fā)生的問題，關(guān)鍵在于堵住教育管理的漏洞。

積極主動作為?加強(qiáng)教育管控

依法將“放飛的風(fēng)箏”納入組織視線

“不管風(fēng)箏飛多高多遠(yuǎn)，只要手中線不斷，就不會有太大的危險(xiǎn)?！奔瘓F(tuán)軍部隊(duì)管理處處長鄭明興深有感觸地說，休假官兵好比放飛的風(fēng)箏，將其納入組織視線，積極主動作為，加強(qiáng)教育管控，保證風(fēng)箏不斷線，遇到緊急情況，能做到“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝”，是一道事關(guān)戰(zhàn)斗力建設(shè)穩(wěn)定發(fā)展和官兵切身利益的大課題！

“對于休假官兵，不僅僅要靠制度約束、紀(jì)律監(jiān)督等剛性方法嚴(yán)管，同樣要依靠激勵(lì)感召、啟發(fā)誘導(dǎo)等柔性方法暖心，讓遵規(guī)守紀(jì)、自我約束成為官兵自覺。”鄭明興介紹說，該集團(tuán)軍要求所屬部隊(duì)高度重視休假官兵管理問題，確保官兵休假期間過得充實(shí)、快樂、安全。

耐心搞好教育，確保思想不越軌。扎實(shí)開展消費(fèi)觀、交往觀、婚戀觀教育，教育引導(dǎo)官兵堅(jiān)守心中的人生底線；大力宣傳《兵役法》《退役士兵安置條例》等法律法規(guī)，引導(dǎo)官兵深切感悟黨和國家對軍人的關(guān)心厚愛，增強(qiáng)對未來的信心，減少對未來的擔(dān)憂；重視摸清探親休假官兵的思想底數(shù)，明確探親紀(jì)律規(guī)定，交代具體注意事項(xiàng)，提前打好“預(yù)防針”。

抓好跟蹤管理，確保行為不失控。要求休假官兵按照《內(nèi)務(wù)條令》相關(guān)規(guī)定，明確填寫往返路線和聯(lián)系方式，并通知家屬搞好銜接；官兵到達(dá)休假目的地后，定期向單位匯報(bào)情況；與休假官兵家庭加強(qiáng)溝通，了解官兵休假期間表現(xiàn)情況，對于確有原因不回家或改變路線的，搞清外出事由、路線及聯(lián)絡(luò)方式，保持良好互動。

給予關(guān)愛幫助，確保遇挫不灰心。對于休假期間遇到困難、遭遇挫折的，通過多種方式幫助扶持；對家庭遇到涉法問題的，及時(shí)發(fā)函派人到當(dāng)?shù)厮痉ú块T進(jìn)行協(xié)調(diào)，切實(shí)維護(hù)軍人軍屬合法權(quán)益；積極利用節(jié)假日舉辦電商、建筑、養(yǎng)殖等興趣班，對參加自學(xué)考試的士官給予適當(dāng)?shù)膶W(xué)費(fèi)補(bǔ)助，力求把“最可愛的人”塑造成“最有用的人”，解決官兵的“后路”之憂。